Олга С.
Добавить в закладки
Правомерны ли действия работодателя в данной ситуации
После проведения оптимизации должность инженера О. Т и Т. Б (должность не сокращалась) в новом штатном расписании переименовали на инженера должностная инструкция и трудовой договор остались прежние, но в должность инженера хотят вменить подотчет кладовщика должность которого была 30 апреля сокращена работник уволен, а подотчет остался безхозным.
11 лет назад
Уточнить вопрос
Нет ответов
Вопрос задан более 7 дней назад.
Юристы оставляют за собой право не давать ответы на вопросы, которые уже встречаются в базе знаний Законума. Воспользуйтесь поиском, чтобы найти ответы на похожие вопросы или попробуйте задать новый вопрос, переформулировав его.