Может ли работадатель подать на меня в суд, чтобы я заплатила ему недостачу?

Я работаю у ИП и написала заявление на отпуск с последующим увольнением. Мой работодатель на данный момент на больничном, проходит реабитационный период после ожога, 45%. Я живу в деревне, а она в городе на лечении. В магазине нас работает 3 работника. Обязана ли я после увольнения идти на ревизию? Может ли работадатель взыскать с меня недостачу по ревизии и какие есть сроки проведения ревизии после увольнения?