Алла Е.
Пермь
Законум позволяет оперативно получить квалифицированную консультацию от профессиональных юристов по любому вопросу российского права.
Комфортно
Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.
Быстро
На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.
Доступно
Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.
Профессионально
Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.
Задавайте вопрос
Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.
Получите несколько мнений
В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.
Выберите лучший ответ
Решите свой вопрос, а также задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.
Задать вопросНе так давно я по своему желанию уволилась из налоговых органов, а через пару дней после этого пришел приказ о назначении премии за тот период, когда я еще числиласб в учреждении сотрудником. Начальство отказывается выплачивать премию, обосновывая это тем, что я уже не работаю в налоговой службе. Я написала на имя руководства заявление с требованием вернуть мне премию, а также попросила, чтобы, если премия не будет выплачена, мне в письменном виде объяснили причины этого решения. Заявление я отправила заказным письмом, уведомление было получено сотрудниками налоговой уже месяц назад, но ответа я не получила до сих пор. Жаловаться ли в прокуратуру? Каковы мои дальнейшие действия?
9 лет назад
Здравствуйте Алла!
Если премия была назначена и имеется приказ о выплате премии, в котором фигурирует Ваша фамилия, то выплатить ее обязаны. Как именно Вы узнали о премии? Каким образом ее выплата оформлена документально?
9 лет назад
Здравствуйте, Алла! Заставить работодателя выплатить Вам денежные средства, которые, как Вы считаете Вам должны выплатить, может только суд. Вам стоит подать соответствующий иск в суд о взыскание не выплаченных денежных средств.
9 лет назад
Срок ответа давно истек. Исходя из статьи 62 ТК, работодатель обязан реагировать на такие заявления в течение 3 дней. Лучше всего для взыскания положенных Вам средств обратиться в суд. Исковое заявление следует составить в течение трех месяцев, пока не истек срок исковой давности, чем раньше, тем лучше. Ходатайствуйте об истребовании приказа о материальном стимулировании в качестве доказательства Ваших прав. Параллельно с обращением в суд составьте жалобу в МИФНС той области, в которой располагается отделение налоговой инспекции, где Вы работали. Помимо этого, Вы можете попросить в Трудовой инспекции, чтобы было проведено расследование по факту совершенного нарушения. Точно такое же заявление можете адресовать и прокуратуре.
9 лет назад