Закон на вашей стороне!

Законум позволяет оперативно получить квалифицированную консультацию от профессиональных юристов по любому вопросу российского права.

96%
пользователей
Законума
рекомендуют
его друзьям!

Комфортно

Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.

Быстро

На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.

Доступно

Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.

Профессионально

Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

Комфортно

Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.
Быстро

На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.
Доступно

Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.
Профессионально

Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

Как это работает?

Задавайте вопрос

Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.

Получите несколько мнений

В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.

Выберите лучший ответ

Решите свой вопрос, а также задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.

Задать вопрос

Задавайте вопрос

Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.
Получите несколько мнений

В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.
Выберите лучший ответ

Задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.
Задать вопрос

Добавить в закладки

Как самого себя назначить директором ООО?

Я создал ООО и являюсь единственным его учредителем. Работников нет. Решил назначить себя генеральным директором общества. Как это сделать? Получается, я буду сам себе работодателем?

Пожаловаться

Митя Ш.

Пермь

9 лет назад

Уточнить вопрос

1 ответ

Вам нужно от лица учредителя издать указ о назначении самого себя гендиректором. От лица директора издайте приказ о том, что приступаете к выполнению директорских обязанностей, а также обязанностей по ведению бухгалтерского учета. Назначьте себе любую зарплату, заключив трудовой договор с самим собой. В соглашении поставьте две своих подписи: одну от имени работника, другую — от работодателя. Если хотите, можете вообще не заключать трудовой договор. При проверке никто Вас за это не оштрафует.

Соловьев Александр

9 лет назад