Все категории права

Закон на вашей стороне!

Законум позволяет оперативно получить квалифицированную консультацию от профессиональных юристов по любому вопросу российского права.

96%
пользователей
Законума
рекомендуют
его друзьям!

Комфортно

Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.

Быстро

На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.

Доступно

Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.

Профессионально

Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

  • Комфортно

    Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.

  • Быстро

    На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.

  • Доступно

    Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.

  • Профессионально

    Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

Задавайте вопрос

Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.

Получите несколько мнений

В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.

Выберите лучший ответ

Решите свой вопрос, а также задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.

Задать вопрос
  • Задавайте вопрос

    Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.

  • Получите несколько мнений

    В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.

  • Выберите лучший ответ

    Задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.

    Задать вопрос
Добавить в закладки

Как поступать, если больница не выполнила свои обязательства, содержащиеся в договоре о моем обучении, а теперь требует, чтобы я уволился?

Меня по инициативе администрации больницы отправили обучаться на врача хирурга. Был заключен договор, согласно которому мне обещали работу по полученной специальности. Обучение я прошел, однако в связи с определенными обстоятельствами больница не нуждается в услугах врачей хирургов, соответственно, и в моих тоже. По этой причине меня отправили в вынужденный отпуск до появления работы моего профиля. Сейчас главврач просит меня добровольно уволиться, т. к. держать меня в штате смысла нет, а уволить по своей инициативе больница меня не может. Как мне действовать? Писать ли заявление? Ведь, фактически, больница свои условия договора не выполнила, так как не предоставила мне работу по специальности.

1 ответ

Ни в коем случае не увольняйтесь самостоятельно, поскольку в этом случае больница попытается взыскать с Вас хотя бы часть суммы, израсходованной на обучение. Напишите на имя главврача заявление с требованием провести повторное обучение. Если давление на Вас продолжится, обращайтесь в прокуратуру. В рамках закона Вас могут либо сократить, либо перевести в другую больницу. Если хотите, требуйте именно сокращения, ведь штат набран. Сокращение — это не Ваши проблемы, а проблемы администрации, и в случае увольнения по этой причине платить за обучение Вам не придется.