Закон на вашей стороне!

Законум позволяет оперативно получить квалифицированную консультацию от профессиональных юристов по любому вопросу российского права.

96%
пользователей
Законума
рекомендуют
его друзьям!

Комфортно

Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.

Быстро

На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.

Доступно

Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.

Профессионально

Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

Комфортно

Консультируйтесь с любого устройства, подключенного к интернету.
Быстро

На сайте всегда находятся юристы, готовые помочь.
Доступно

Задавайте вопрос бесплатно и платите только за ответ, который вас устроил.
Профессионально

Консультируют только проверенные юристы с образованием и стажем.

Как это работает?

Задавайте вопрос

Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.

Получите несколько мнений

В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.

Выберите лучший ответ

Решите свой вопрос, а также задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.

Задать вопрос

Задавайте вопрос

Это бесплатно и анонимно. Мы не публикуем ваши личные данные.
Получите несколько мнений

В среднем, вы получите ответ в течение трёх часов. Платные ответы более развёрнутые и могут опубликованы только высококвалифицированными юристами.
Выберите лучший ответ

Задавайте юристу дополнительные вопросы и оценивайте его работу.
Задать вопрос

Добавить в закладки

Договор подряда

Здравствуйте!!! Помогите разобраться в договоре. Я заключаю, как физ лицо договор подряда на озеленение территории аквапарка. В договоре сказано, что срок гарантии на растения (посадки) год, при этом сказано, что гарантия первой зимовки. Это как? Если первая зимовка (я буду сажать в октябре и ноябре), то это весна, ну никак не год. При этом удерживается из вознаграждения10% и будет выплачено только после истечения гарантийных обязательств, то есть через год. Разве такое возможно через год выплачивать остатки зарплаты? Это пожелания заказчика. Правомерно ли оно?

Пожаловаться

Юлия А.

10 лет назад

Уточнить вопрос

1 ответ

Поскольку Вы заключаете не трудовой договор, а договор подряда, то никакой заработной платы нет. Есть вознаграждение за выполнение работ по договору. Условия договора согласовываются сторонами и если вы не согласны сс такими условиями, Вы вправе предложить свой вариант договора или отказаться от заключения договора.
Изложенные Вами условия договора для Вас не выгодны. Более того, Вы, по моему мнению, не должны нести ответственности за качество посадочного материала (если только этот материал не вы предоставляете).

Гатауллин Алексей

10 лет назад