Добавить в закладки

Декрет

Здравствуйте. Устроилась на работу 22 июля 2014 г,(3 месяца испытательного срока) сейчас беременна, могу ли я уйти в декрет или организация меня уволит. В трудовом договоре прописано «Срочный договор с 22,07,2014 по 21,07,2015г…» что это я не знаю.

Пожаловаться

Гуля Е.

Орск

11 лет назад

Уточнение вопроса

Гуля Е.

Орск

11 лет назад

При трудоустройстве забрали трудовую книжку… могут ли оформить по договору… не официально?

Уточнить вопрос

1 ответ

Купить за 200 Р

Здравствуйте, Гуля!
В трудовом договоре прописано «Срочный договор с 22,07,2014 по 21,07,2015г…» — это означает, что

**** *********** ***************** ************** ****************, **** ****************** ******** ** * ******.******************** ******************** ****************** * ****** **** ********** ************************ **** ************ ************ ********************, ****** **** ********** **************, ************** ****************** ******************** ************ ** ********** ** **************************, ******** ******** ******************** ************************** ********. **** ************ ********** **** ****************** ************ ** ********, ************** ********** ************** ** ************ ************************************ **** ************************ ** **********, ** ************** ************** ************** ****** **************** ************** **** ************************ ** **********.******** ******, ******** ** ******** ****************** **************** **************, ************** **************** ************, **** ************ **************** ****** ********************, ** ******************** **** ************** ************ **** ********

тоит!
Желаю Вам удачи!

Макрушина Юлия Анатольевна

11 лет назад