Здравствуйте!
Являюсь гражданкой Республики Беларусь и в настоящий момент проживаю (временная регистрация) и работаю в г. Санкт-Петербурге. Стою на учете по беременности в женской консультации № 22, находящейся по адресу Санкт-Петербург, пр. Просвещения 30/3.
При постановке на учет весь требуемый пакет документов был в консультацию предоставлен (заверенная нотариально копия трудового договора, копия паспорта, копия СНИЛС, копия временной регистрации), после чего была заведена карта беременной.
При каждом (!) повторном обращении к врачу в данной консультации (ведущий гинеколог, терапевт, кабинет ЭКГ и т. д.) требуют предоставлять новый (!) комплект вышеперечисленных документов, заверенный подписями и печатями руководителя организации, в которой я работаю.
Поскольку я работаю в обособленном офисе и ежемесячные походы по врачам могут насчитывать порядка 10 раз, предоставлять новую копию трудового договора с обновленной подписью и печатью генерального директора крайне проблематично (кроме того могут возникнуть предпосылки для экстренного обращения к врачу в отсутствие данных документов). По данной причине 29.03.2016 г. необходимого пакета документов для предоставления терапевту у меня не оказалось, после чего в приеме было отказано.
Прошу разъяснить правомочны ли действия сотрудников здравоохранения Женской Консультации № 22 и какими документов подобные действия обоснованы.